王世江指出,光伏產業的發展離不開高層次人才的支撐。一方面,全球光伏制造端擴產意愿強烈,龍頭企業加速擴產,對人才數量的需求成倍增長,光伏產業技術創新,對研發人員的需求量也在急劇增大;另一方面,隨著光伏發電與建筑、交通、農業等領域的融合發展,對于復合型人才也的需求也更為強烈,特別是隨著光伏企業進一步“走出去”,對國際化人才的需求也與日俱增。但是,光伏行業在人才培養、學科設置、產教融合甚至光伏人才市場規范方面,還有很多提升的空間,尤其是近年來隨著國際情勢的巨大變化,人才引進也面臨較大挑戰。
王世江表示,黨的二十大報告提到實施“科教興國”戰略,強化現代化建設人才支撐。當前,光伏產業已經成為未來可再生能源發展的重點領域。大力推動光伏從業人員隊伍建設,是保障光伏產業健康發展、調整能源結構、推進能源生產和消費革命、實現“碳達峰、碳中和”戰略的重要保障措施。2022年4月,教育部印發《加強碳達峰碳中和高等教育人才培養體系建設工作方案》,要求進一步加強風電、光伏、水電和核電等人才培養,適度擴大專業人才培養規模,以高等教育高質量發展服務國家碳達峰碳中和專業人才培養需求;今年5月,中國光伏行業協會在工業和信息化部、國家能源局的指導下,在行業內首次發布了《中國光伏行業人才發展報告》。
王世江強調,未來,我國光伏行業要想實現高質量發展,人才培養是最關鍵、最基礎性的工作,應加快在強化光伏高端人才供給、加強光伏產教融合建設、促進光伏人才良性競爭等方面推出舉措,助力光伏產業在“碳達峰、碳中和”行動中取得預期成效。